Las 11 mejores habilidades de diseño instruccional

10:38 11/09/2021 | 1 Lượt xem

El trabajo de un diseñador instruccional trasciende las industrias, creando una multitud de oportunidades emocionantes para aquellos con la capacitación y las habilidades necesarias para obtener un puesto en este campo en crecimiento. Por esa razón, aquellos que buscan ingresar a la industria, o avanzar a un puesto más alto, deben estar familiarizados con la amplia gama de opciones profesionales disponibles, y las habilidades necesarias para conseguirlos.

A continuación, exploramos las habilidades prácticas y sociales comunes entre los diseñadores instruccionales más exitosos.

Habilidades prácticas para diseñadores instruccionales

  • Gerencia de Proyectos: Especialmente para diseñadores instruccionales que supervisan equipos o que gestionan el trabajo de colaboradores individuales durante el proceso de diseño, dominando lo común. Gerencia de Proyectos habilidades como la negociación y Liderazgo– puede ser increíblemente beneficioso.
  • Enseñanza y formación: Aunque los diseñadores instruccionales no necesitan tener una formación avanzada en educación, tener algo de experiencia o exposición a estas prácticas puede informar el desarrollo de su diseño. También será beneficioso al capacitar a las partes relevantes para implementar su diseño de instrucción con sus estudiantes.
  • Tecnología: La tecnología es ahora una habilidad vital para los profesionales de todas las industrias, y el diseño instruccional no es una excepción. Saber cómo funcionan los componentes digitales de la instrucción que crea, incluidos los productos de evaluación interactivos, los sistemas de entrega de instrucciones como Blackboard y Moodle, y más, le permitirá abordar mejor estos aspectos durante el desarrollo.
  • diseño multimedia: Tener habilidades de diseño web, gráfico y / o multimedia puede diferenciar a los diseñadores instruccionales cuando se trata de construir materiales digitales para complementar la instrucción.
  • Conocimiento de contenido específico en el área: Los diseñadores instruccionales con experiencia en un tema en particular generalmente se desempeñan bien en la construcción de instrucciones para esa área en particular. Este conocimiento significa que es probable que esté familiarizado con la audiencia, pueda hablar el mismo idioma basado en la industria que las pymes y pueda contribuir al desarrollo del contenido en sí.

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Habilidades suaves para diseñadores instruccionales

  • Comunicación: Los diseñadores instruccionales confían en una comunicación eficaz durante todo el proceso de diseño. Deben ser capaces de mantener conversaciones estratégicas no solo con las pymes, sino también con otras partes interesadas, miembros del equipo y estudiantes.
  • Gestión del tiempo: A menudo, depende de un diseñador instruccional asegurarse de que se cumplan todas las fechas límite mientras se desarrolla una experiencia de aprendizaje. Por ello, los diseñadores que sepan mantener a un equipo atento y trabajando eficientemente para cumplir con los plazos estarán por encima de los demás en este ámbito.
  • Trabajo en equipo: Saber trabajar en colaboración es clave para el éxito, especialmente en organizaciones donde los diseñadores instruccionales trabajan como una unidad para desarrollar una experiencia de aprendizaje.
  • Creatividad: En el corazón de su trabajo, un diseñador instruccional debe crear algo de la nada; toman una gran cantidad de material e información y la convierten en algo tangible que puede usarse para transmitir sabiduría. Por esta razón, habilidades como la innovación, la visión y la creatividad son especialmente útiles en este campo.
  • Flexibilidad: Las trivialidades inesperadas pueden, y deben, desarrollarse en cualquier punto del proceso de diseño instruccional. La capacidad de adaptarse y reaccionar de forma rápida y fluida le ayudará a mantener sus proyectos encaminados.
  • Capacidad para dar y recibir críticas constructivas: El proceso de diseño instruccional requiere mucha retroalimentación de varias partes en diferentes intervalos. Debe tener la suficiente confianza en su trabajo para aceptar críticas profesionales y utilizarlas para mejorar. Al mismo tiempo, debe saber cómo dar forma a la retroalimentación que brinda a otros miembros del equipo de una manera que sea útil para que ellos hagan lo mismo.

Perfeccione sus habilidades con una maestría en diseño de experiencias de aprendizaje

Como sugiere la amplia gama de habilidades anteriores, los diseñadores instruccionales deben ser verdaderos camaleones cuando se trata de su trabajo. Por esta razón, aquellos que buscan desarrollar estos conjuntos de habilidades deben considerar la capacitación formal en una universidad importante como Northeastern.

Maestría del noreste de estudios profesionales en diseño y tecnología de experiencias de aprendizaje (LXDT) ofrece a los aspirantes a profesionales oportunidades para practicar sus habilidades prácticas e interpersonales en el aula y en el mundo real a través de un extenso aprendizaje experimental oportunidades. Además, las clases son pequeñas en el programa Northeastern, lo que ofrece la oportunidad de un aprendizaje más personalizado. Este diseño también permite a quienes ingresan al programa con áreas específicas de interés o metas profesionales en mente personalizar su experiencia para prepararse mejor para el éxito en el campo.

Saber mas: 4 formas de obtener experiencia en diseño educativo

“Si a nuestros estudiantes se les ocurre una idea, estamos dispuestos a trabajar con ellos [to make it a reality],” dice Elizabeth Mahler– Profesor asociado del noreste y director de la facultad de LXDT programa, “Somos lo suficientemente pequeños para hacer esto”.

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Este artículo se publicó originalmente en mayo de 2020. Desde entonces se ha actualizado para mayor precisión y relevancia.

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